Что же касается женщин в бизнесе, то однажды специалисты по тендерным исследованиям перед одной из своих конференций собрались и решили устроить опрос самых успешных бизнес-леди. Они задавали такие вопросы:
1. Чувствуют ли они себя женщинами в бизнесе?
2. Часто ли мужчины-партнеры проявляют по отношению к ним джентльменские качества?
3. Уместна ли женственность в делах? Нужна ли сексуальность в мире бизнеса?
Вот как можно подытожить многочисленные полученные ответы:
1. Женственность в бизнесе — надуманная проблема. Там нет мужчин и женщин, есть только танки.
Забыть о том, что ты женщина, невозможно, будь то на работе или дома.
Женщиной? Чувствую, потому что много трудных проблем можно решить только мягкостью. А она присуща именно женщинам.
2. В бизнесе нет мужчин и женщин. Мужчины не идут на уступки слабому полу, скидок не делают.
Если продемонстрировать женские качества, то иногда тебе демонстрируют джентльменские.
3. Женщина обязана быть обворожительной, а деловая — особенно.
Надо быть женственной, сексуальной. Но голову не терять.
Итак, как говорится, мнения слегка разделились. Мужской галантности, к сожалению, наблюдается мало, но деловые леди от этого не расстраиваются. И еще чувствуется, что они не желают превращаться в эдаких монстров от предпринимательства. Они готовы делом доказывать мужчинам, что могут быть равноправными партнерами.
Ну и правильно. Сильный не тот, кто машет кулаком, а тот, кто погрозил пальчиком. Женская сила в том, что в наше благословенное время женщина уже не зависит от мужчины ни в чем и может строить, что хочет: хоть карьеру, хоть домашний очаг. А что же мужчины? Они в этих условиях должны будут улучшать свою породу, искать скрытые резервы и доказывать женщинам свою состоятельность чем-то другим, а не только принадлежностью к мужскому полу, усами и бородой. Потом еще спасибо скажут за то, что мы их совершенствуем.
Это было предсказание номер один. А вот предсказание номер два. В середине XXI века небывалых высот достигнет наука психология. Уже сейчас ощущается нарастающее влияние психологии на нашу жизнь. Так вот, она откроет:
Что не настроение человека зависит от погоды, а хорошая погода — от настроения масс людей.
Что высокий урожай зависит от высокого уровня положительных эмоций.
Что человек всегда получает то, чего хочет, а чего не хочет — не получает.
Что количество счастливых судеб увеличивается пропорционально росту уверенности людей в себе, их спокойствию и самодостаточности, а особенно — количеству радости. Той самой радости, которая образуется также и от успешной карьеры. Той самой радости работы, состоящей из ежедневных преодолений. Обнаружится такая связь не потому, что эти строки прочитает какой-нибудь юный гений, станет искать ее и найдет. А потому что она, эта связь, действительно существует.
И лучшее этому доказательство — вы, моя уважаемая деловая женщина, дочитавшая нашу с вами книгу до конца. До встречи в следующих книгах!
|